人事服務宗旨
- 期以主動創新的服務精神，營造教職同仁溫暖的、專業的及值得信賴的組織氛圍。
- 精進人力資源管理知能，熟稔人事法規，簡化行政業務流程。
- 秉持專業、效能、關懷三項核心價值，提供具前瞻性以及更優質的貼心服務。
人事業務範圍
- 擬訂本校組織規程、教職員員額編制、職務歸系、人力計畫、分層負責明細表之彙整。
- 辦理教師甄選、教師介聘、職員甄審(選)、教職員任免、遷調、敘薪、銓審與動態。
- 教職員差假勤惰、獎懲、考核、考績、出國案件及訓練、進修。
- 資深優良教師之獎勵金造冊與報送、優良公教人員之推薦、教職員服務獎章之陳報、職員領有勳 獎章榮譽紀念章核發獎勵金。
- 教職員待遇核簽、俸給或其他現金給與之審核。
- 行政革新、研究發展、公職人員財產申報。
- 公保及全民健康保險之加退(轉)保、停保、復保及異動案件；教職員之退撫基金管理委員會異動資 料；保險給付申請案件與轉發。
- 教職員各項生活津貼及補助費之請領。
- 教職員申請急難貸款等案件。
- 縣教育會與省教育會會員異動名冊。
- 教職員退休金、撫卹金及資遣費之申辦與轉發、退休三節（春節、端午、中秋）慰問金之請領與 核發。
- 人事資料（含電腦資料）之調查、統計、異動登記、填報與傳輸。
- 教職員工文康活動。
- 校長及人事主管機關交辦事項。
- 其他：人事法令宣導等。
服務團隊
- 主任：詹主任 分機 1500 電子信箱 ：pa@chgsh.chc.edu.tw
- 組員：巫小姐 分機 1501 電子信箱 ：pa@chgsh.chc.edu.tw
- 人事室傳真號碼：04-7270290